人事科工作职责

一、在院长及主管副院长的领导下，根据国家有关规定，结合医院实际，做好人事管理工作。

二、根据医院功能任务与床位设置，按照国家规范，做好医院岗位设置工作。

三、负责组织医院人才引进和招聘工作，合理调配人力资源。

四、做好工作人员的晋升、考核、调资、绩效等相关工作。

五、做好人事考勤和请销假工作。

六、做好职工调入、调出、退职、退休工作。

七、做好全院职工个人档案管理工作。

八、做好专业技术人员的继续医学教育管理工作。

九、完成上级和院领导交办的各项临时性工作任务。

人事科电话：0774--7882211